Les missions du poste

Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun. VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements.

Description du poste et Missions


Vos missions et les bonnes raisons de nous rejoindre !

Si vous aimez vous rendre utile et souhaitez aider l'autre, rejoignez notre équipe de 50 professionnels (21 aides-soignants de jour) avec laquelle vous participerez aux réunions et à l'animation du service. Vous prendrez soin des résidents en situation de handicap en fonction de leurs besoins. En partageant leurs moments de vie, vous les guiderez dans leur quotidien. Avec votre écoute, vous serez attentif à leur bien-être et leur apporterez du confort.

Ce poste est fait pour vous si vous cherchez :

· Un environnement de travail équipé de matériel performant,

· Une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, IDE, ergo, kiné) passionnée et dédiée,

· Une réelle préoccupation pour la Qualité de Vie au Travail (travail 1 week-end en 12h avec 2 jours de repos avant et après),

· Des possibilités de développement professionnel,

· L'opportunité de donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire,

· Un parcours d'intégration pour vous permettre de nous rejoindre dans les meilleures conditions,

· Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe de plus de 1700 établissements.



Avantages que nous vous proposons :

· Rémunération selon convention collective 66 avec reprise d'ancienneté,

· Primes complémentaires : SEGUR 238€ brut, indemnités dimanche et jours fériés,

· 30 jours de congés et 10 jours de RTT,

· Aménagement du temps de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle et vie personnelle (1 week-end sur 3 travaillé),

· Prime mobilité douce de 350€ annuel (vélo/trottinette),

· Proposition de massages assis sur le temps de travail,

· Mutuelle attractive avec reste à charge de 27€,

· CSE proposant des avantages : chèques vacances et cadeaux, réductions prestations…,

· Remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio),

· Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…).



Profil recherché


. Diplôme Aide-soignant, AES ou AMP.
· Expérience de la lésion cérébrale ou des troubles cognitifs souhaitée.


Autres informations:

. CDI temps plein à pourvoir dès que possible.
· Lieu de travail : Saint Herblain (44).

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs d'entraide, de bienveillance, faites-nous parvenir votre candidature !

Lieu : Saint-Herblain
Contrat : CDI

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