Postée il y a 19 heures
La MARPA Le Verger (Maison d'Accueil et de Résidence Pour l'Autonomie) est une petite unité de vie accueillant jusqu'à 19 personnes âgées de 60 ans ou plus (sauf dérogation médicale), ayant un niveau de dépendance correspondant à la capacité de prise en charge de la structure.
Employeur :
Monsieur le Président du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS)
MARPA de Merlevenez - 8 Rue de la Mairie - 56700 MERLEVENEZ
Descriptif de l'emploi
L'agent polyvalent accompagne les résidents des MARPA dans le respect de leur autonomie et s'assure du bon déroulement des activités quotidiennes individuelles et collectives intervenant dans leur quotidien (cuisine, animation, sécurité, propreté des locaux)
Missions :
- Réalisation des tâches quotidiennes permettant à la structure de fonctionner (préparation des repas, entretien des locaux, entretien du linge, surveillance).
- Signalement au responsable de la structure de toute information ou événement survenu durant son service et concernant un résident en particulier ou le groupe des résidents dans son ensemble.
- Astreinte de nuit avec intervention à la MARPA sur appel du dispositif antichute.
Poste à pourvoir :
Poste de catégorie C dans la classification de la fonction publique territoriale
Temps de travail hebdomadaire de 17 heures 30 minimum avec astreinte de nuit et travail le week-end.
Date d'embauche : poste à pourvoir dés que possible
Profil recherché:
- Titulaire d'un diplôme fortement appréciée :
o Titulaire d'un DEAVS (Diplôme d'état d'auxiliaire de vie sociale) ou AMP (Aide médico-psychologique)
o ET/OU BEP Carrières Sanitaires et sociales / BEPA option services, spécialité services aux personnes / CAP agricole, option économie familiale et rurale / CAP employé technique de collectivités / Titre assistant de vie aux familles
o ET/OU Expérience significative au sein d'un établissement d'accueil pour personnes âgées ou un service d'aide à domicile
Compétences attendues
- Capacité à cuisiner pour des collectivités
- Maîtrise des règles d'hygiène et de nettoyage en résidence pour personnes âgées
- Goût du contact, d'écoute, sens du relationnel
- Organisation, rigueur et discrétion
- Disponibilité, polyvalence, savoir travailler en équipe
- Capacité d'animation d'activités de groupe
Adresser votre candidature à :
M. Bruno LE BOSSER, Président du CCAS
Par courrier : Mairie de Merlevenez - 2 Rue de la Mairie - 56700 MERLEVENEZ
Ou par mail : rh@merlevenez.com
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Préparer des repas,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Préparer des repas,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.