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Est Métropole Habitat (EMH), bailleur social, recrute plusieurs Gardiens d'Immeuble H/F en CDI - postes NON LOGES - à Villeurbanne, Saint-Priest, Vaulx en Velin, Bron ou Meyzieu.
Recrutement avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) ouvert sans conditions de diplôme ou d'expérience.
Premier représentant d'Est Métropole Habitat (EMH) en proximité avec les locataires, les missions du Gardien d'Immeuble H/F sont les suivantes:
- Entretien courant de la résidence : ménage des parties communes et des abords extérieurs
- Gestion du local à ordures ménagères, nettoyage du local et de l'entrée-sortie des bacs à ordures ménagères selon les jours de collecte
- Gestion technique et maintenance de la résidence: veille technique générale des parties communes et des équipements de la résidence dans le but de constater et de faire résoudre tous désordres, dégradations ou dysfonctionnements (vérification, diagnostic, intervention, appel à un prestataire et transmission à sa hiérarchie); petites réparations simples dans les parties communes (petite serrurerie, changement d'ampoules, de cylindres, .); suivi de l'avancée des travaux réalisés par des entreprises extérieures.
- Participation à la gestion locative : accueillir les clients et contribuer à la mise en location des logements en garantissant la qualité de la présentation commerciale de ces derniers et du quartier, états des lieux entrants et sortants
- Gestion sociale, communication et vie de la résidence : vous contribuez par votre présence, et par vos observations (comportement des clients, dégradations, .) à la régulation des tensions entre habitants, ou entre les locataires et le bailleur. Vous contribuez également à la diffusion de l'information entre EMH et ses clients-locataires (affichage de documents, explications, présentation des gros travaux d'entretiens,.)
Profil recherché:
- MAITRISE DU FRANCAIS A L'ORAL ET A L'ECRIT EXIGEE
- Vous êtes IMPERATIVEMENT A L'AISE AVEC L'UTILISATION D'UN SMARTPHONE ET D'UNE TABLETTE
- Vous avez un INTERET POUR LES MISSIONS DE NETTOYAGE qui représentent 5h de travail par jour le matin
- Autonome, organisé(e) et vous aimez le contact avec un public varié
Horaires:
Travail du lundi au vendredi 7h par jour (5h de travail le matin essentiellement consacrées au nettoyage et 2 heures de travail l'après-midi (état des lieux, suivi technique, actions de sur-entretiens, .)
Les horaires de début du service varient selon les secteurs et les contraintes de chaque site.
Matin : début à 6h,6h30 ou 7h selon l'horaire de passage du service collecte des ordures ménagères.
Après-midi : début à 13h30 ou 14h.
Rémunération et avantages sociaux:
- Salaire d'embauche : 1800 € brut, puis évolutif
- 13ème mois
- Ticket restaurant à 9.20€ pris en charge à 60% par l'employeur
- Remboursement à 100% si abonnement de transport en commun
- Prime d'évaluation annuelle : environ 1400€ brut
- Prime d'intéressement annuelle avec possibilité d'un plan épargne entreprise
- Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 80% par l'employeur
- 31 jours de congés, 5 après midi de RTT, avec possibilité d'un compte épargne temps
INTERESSE(E) ? INSCRIVEZ VOUS POUR PARTICIPER A UNE REUNION D'INFORMATION LE LUNDI 24 MARS PAR TELEPHONE EN APPELANT LE 04 37 37 89 20 DU LUNDI AU VENDREDI DE 8H30 A 12H30
Experience: Débutant accepté - Ouvert à toute personne intéressée
Compétences: Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs,Maintenir un environnement propre et accueillant,Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations,Réaliser des petits travaux d'entretien,Contrôler l'état du bâti,Entretenir les équipements de collecte de déchets,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Accueillir, orienter, renseigner un public,Utiliser les outils numériques,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location de logements
Experience: Débutant accepté - Ouvert à toute personne intéressée
Compétences: Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs,Maintenir un environnement propre et accueillant,Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations,Réaliser des petits travaux d'entretien,Contrôler l'état du bâti,Entretenir les équipements de collecte de déchets,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Accueillir, orienter, renseigner un public,Utiliser les outils numériques,Relayer de l'information
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location de logements