Postée il y a 7 jours
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons pour le compte de notre client Safran basé à Bordes, un chargé de recrutement et de projet RH (f/h) - statut cadre.
Recrutement :
- Rédiger et diffuser des annonces de recrutement sur les différents jobboards et réseaux sociaux.
- Assurer le sourcing de candidats via des plateformes de recrutement (LinkedIn, CVthèques, etc.) et effectuer le tri des candidatures
- Organiser et coordonner les entretiens de recrutement.
- Rédiger les comptes-rendus des entretiens et assurer le suivi administratif des recrutements.
Gestion de projet RH :
- Monter un projet RH en autonomie.
- Analyser les besoins et définir les objectifs du projet en collaboration avec les équipes internes.
- Mettre en place les actions nécessaires pour la mise en oeuvre du projet (planning, ressources nécessaires, etc.).
- Assurer le suivi et la coordination des tâches et des parties prenantes impliquées.
- Élaborer des outils ou des supports pour accompagner la mise en oeuvre du projet (communications, présentations, etc.).
- Assurer le reporting de l'avancement du projet auprès du responsable RH.
- Formation Bac +5 en RH généraliste ou Droit Social.
- Expérience en RH généraliste / en projet RH : minimim 3-4 ans en autonomie.
- Maîtrise des outils bureautiques
- Autonome, rigoureux, excellente communication orale et écrite, force de proposition.
- Formation Bac +5 en RH généraliste ou Droit Social.
- Expérience en RH généraliste / en projet RH : minimim 3-4 ans en autonomie.
- Maîtrise des outils bureautiques
- Autonome, rigoureux, excellente communication orale et écrite, force de proposition.