Postée il y a 24 heures
EVRARD France Technologies propose une gamme complète de pulvérisateurs agricoles. La fiabilité, la performance et l'innovation de ses équipements de pulvérisation ont fait la réputation de la société depuis maintenant 70 ans. EVRARD fait partie de la division France Pulvé du Groupe Exel Industries, l'un des leaders mondiaux de la pulvérisation.
Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire Ressources Humaines !
Suite à une évolution interne, nous recherchons un Gestionnaire Ressources Humaines (H/F) pour compléter notre équipe. Vous souhaitez mettre à profit vos compétences RH dans une entreprise innovante et dynamique ?
Vous serez responsable de plusieurs missions stimulantes et variées :
- Suivi de la gestion des temps sur le logiciel KELIO.
- Accompagnement de l'onboarding.
- Administration du personnel (DPAE, visites médicales, autorisation de conduites).
- Contrôle et transmission des EVP.
- Élaboration du reporting social mensuel (absentéisme, effectif).
- Participation aux réunions du CSE (rédaction PV).
- Recrutement des intérimaires, gestion des déclarations d'heures et vérification des factures.
- Suivi de la modulation annuelle.
- Gestion des relations avec les collaborateurs.
- Veille au respect des horaires de travail et régularisation des anomalies.
- Communication interne
En tant que Gestionnaire RH, vous êtes un acteur clé dans la gestion quotidienne du personnel. Vous aimez travailler avec différents interlocuteurs et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous êtes dynamique, proactif, autonome et avez le sens du service. Votre capacité à faire preuve de discrétion et à travailler en équipe est essentielle pour ce poste.
Votre formation et expérience :
- Bac +2/3 (BTS, DUT, Assistant de gestion PME / PMI).
- Une expérience de 3 ans minimum en gestion des temps et des ressources humaines est souhaitable.
En tant que Gestionnaire RH, vous êtes un acteur clé dans la gestion quotidienne du personnel. Vous aimez travailler avec différents interlocuteurs et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Vous êtes dynamique, proactif, autonome et avez le sens du service. Votre capacité à faire preuve de discrétion et à travailler en équipe est essentielle pour ce poste.
Votre formation et expérience :
- Bac +2/3 (BTS, DUT, Assistant de gestion PME / PMI).
- Une expérience de 3 ans minimum en gestion des temps et des ressources humaines est souhaitable.