Postée il y a 11 jours
Notre centre Norauto de Capvern recrute son/sa futur(e) mécanicien(ne) confirmé(e).
PROFIL
Vous êtes autonome, motivé(e) et avez envie d'intégrer une équipe de personnes passionnées par leur métier ?
Alors rejoignez une équipe dynamique dans un environnement de travail qualitatif.
Vous possédez déjà une expérience significative.
Vous pourrez participer aux programmes de formations continues et bénéficierez d'une rémunération motivante.
MISSIONS
- Procéder à l'examen du véhicule et renseigner rigoureusement les éléments de contrôle sur l'outil informatique
- Entretenir, réparer et contrôler des véhicules toutes marques.
- Identifier les pannes, en autonomie ou avec tes collègues.
- Satisfaire tes clients à travers la qualité des prestations réalisées dans ton atelier.
- Informer et expliquer aux clients l'état mécanique et les interventions.
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour nous, seules les compétences et la motivation font la différence.
Experience: 1 An(s) - à minima
Compétences: Règlementation du contrôle technique de véhicules,Principes de fonctionnement d'un moteur,Principe de fonctionnement d'un moteur diesel,Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industriel,Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,curiosité,bricoleur(euse),communication
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s) - à minima
Compétences: Règlementation du contrôle technique de véhicules,Principes de fonctionnement d'un moteur,Principe de fonctionnement d'un moteur diesel,Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Réaliser un essai sur route d'un véhicule automobile particulier ou industriel,Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation,curiosité,bricoleur(euse),communication
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.