UN ANIMATEUR DES TEMPS PERISCOLAIRES ET EXTRASCOLAIRES (H/F)

Les missions du poste

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Animation-Jeunesse et au sein d'une équipe de 10 personnes. Vous encadrerez les enfants sur les temps périscolaires, les mercredis et pendant les vacances scolaires. De plus, vous mettrez en place des activités d'animation et de loisirs dans le cadre des projets pédagogiques du service.
Activités principales :
Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes périscolaires et extra-scolaires :
o Participe à l'accueil des enfants et parents chaque matin selon la procédure définie ;
o Anime les activités ludiques, culturelles et sportives selon le planning ;
o Motive les enfants dans le cadre des activités et accorde une attention particulière aux enfants le nécessitant ;
o Veille au bon déroulement des temps de restauration ;
o Prend en charge les enfants inscrits aux activités périscolaires et anime cette période au travers d'encadrements personnalisés (animations, aide aux devoirs, etc.) ;
o Encadre l'accueil du soir et le départ des enfants selon la procédure définie ;
o Assure l'encadrement des sorties selon la réglementation en vigueur.
Participer à l'éveil de l'enfant :
o Participe à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant ;
o Participe à l'élaboration du projet pédagogique ;
o Participe à la définition de l'organisation des ateliers ludiques, culturels et sportifs définis dans le projet pédagogique ;
o Apporte les soins de première urgence et les signale sur le cahier d'infirmerie ;
o Participe aux réunions du service et aux échanges professionnels.
Ranger et nettoyer le matériel si nécessaire et les espaces de vie de l'enfant.

Profil et aptitudes requises :
- être titulaire du BAFA ou du BAPAAT ou du CAP Petite Enfance,
- connaître le milieu de l'enfance et sa réglementation,
- posséder une première expérience sur un poste similaire exigée,
- connaître les techniques d'application de premiers soins médicaux,
- maîtriser les techniques d'entretien et de désinfection des locaux et matériels destinés aux enfants,
- avoir une tenue correcte et exemplaire (verbale et vestimentaire),
- maîtriser les techniques de communication : être à l'écoute, traiter l'information et rendre compte,
- faire preuve de patience, diplomatie et pédagogie,
- savoir porter de l'attention aux enfants,
- savoir travailler en équipe,
- faire preuve d'organisation, de vigilance et de méthodologie dans son travail.

Rémunération et autres conditions d'emploi
CDD accroissement temporaire d'activité jusqu'au 14/08/2025
Rémunération statutaire + prime mensuelle selon le profil du candidat
Poste à temps complet sur la base d'un planning de travail annualisé (1607 h par an)

Experience: 6 Mois

Compétences: Habilitation BAFD,Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1),Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,les techniques d'application de premiers soins ,posséder une première expérience

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Habilitation BAFD,Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1),Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,les techniques d'application de premiers soins ,posséder une première expérience

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Théoule-sur-Mer
Contrat : CDD
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