Postée il y a 12 heures
Dans le cadre de ses activités, la Direction des Services Techniques et de l'Environnement de la Communauté de communes Creuse Grand Sud recrute un chargé de mission « GEMAPI » pour remplacer le départ d'un membre de l'équipe du service GEMAPI.
La mission générale consiste à coanimer, avec les autres membres de l'équipe et les partenaires, les programmes opérationnels des contrats de gestion de la ressource en eau « Creuse amont », « Sources en action » et « Hautes Vallées du Cher ».
Sous la responsabilité du directeur de l'environnement et du directeur général des services, les missions porteront sur la coordination et l'animation des contrats territoriaux développés et portés par la collectivité en faveur de la restauration et la préservation des cours d'eau et des milieux aquatiques. Les différentes activités seront conduites en étroite collaboration avec le technicien de rivières.
1. Coordination générale et animation du contrat territorial Creuse amont
La Communauté de communes Creuse Grand Sud assure la coordination du contrat territorial Creuse amont, développé à l'échelle du bassin de la Creuse amont. Le projet doit associer un ensemble de partenaires techniques et institutionnels. La Communauté de communes assure aussi une maitrise d'ouvrage mutualisée pour le compte des EPCI concernés par ce bassin versant.
Le chargé de mission sera chargé de la conduite générale du programme du second cycle du contrat (2025/2030) en qualité de coordinateur. Il assurera en collaboration avec le technicien de rivière, le pilotage, la mise en œuvre opérationnelle et le suivi des actions réalisées par la Communauté de communes et par l'ensemble des acteurs mobilisés. Il sera aussi responsable de l'animation de l'ensemble des partenariats constitués autour de ce projet emblématique : tenue des comités de pilotage, comités techniques, commissions thématiques, communication,
etc.
2. Animation des contrats Sources en action (2024/2029) et Hautes Vallées du Cher (2022/2027)
La Communauté de communes Creuse Grand Sud est l'un des maitres d'ouvrages de ces deux contrats développés à l'échelle des bassins de la Vienne et du Cher. Pour cela, elle porte des programmes d'actions complémentaires sur son territoire, et auxquels le chargé de mission apportera un soutien à la mise en œuvre, notamment dans le cadre d'une mutualisation et partage des activités avec le technicien de rivières.
3. Conduite de la politique GEMAPI de la collectivité
Le chargé de mission est mobilisé pour assurer avec cohérence l'exercice de la compétence GEMAPI à l'échelle de la Communauté de communes. Il est responsable de la bonne conduite des différents projets, assure le reporting à la direction et aux élus tout en étant force de propositions pour le développement des projets en lien avec les enjeux du territoire.
Concrètement, les missions visent donc à :
Conduire et assurer le pilotage et la coordination du projet de contrat Creuse amont et suivre l'animation technique de l'ensemble des partenaires,
Organiser, animer ou participer aux réunions de travail et des instances des différents contrats, en développant une relation privilégiée avec les différents partenaires institutionnels
Assurer le suivi financier et administratif des différents programmes (conventions, marchés, autorisations administratives, dossiers de subventions, etc.) dans le cadre de l'exécution du budget annexe GEMAPI
Assurer la cohérence des différents programmes avec les autres outils de gestion et assurer les relations avec les autres partenaires (SAGE, contrats territoriaux voisins, partenaires techniques et institutionnels, etc.),
Assurer le relais interne continu avec la direction, les élus et l'équipe,
Apporter, en étroite collaboration avec le ou les techniciens, une contribution active à la mise en œuvre effective des programmes annuels d'actions : diagnostics terrain, élaboration, concertation, rédaction des cahiers des charges, suivi des procédures de marchés, rapports
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procéder à des tests, expérimentations,Déterminer des protocoles d'expérimentation,Développer des méthodes de recherche innovantes,Concevoir et gérer un projet,Planifier et suivre les échéances de projet,Maitrise du SIG (QGIS, QFIELD),Gestion des subventions et suivi budget,Maitrise outils bureautiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procéder à des tests, expérimentations,Déterminer des protocoles d'expérimentation,Développer des méthodes de recherche innovantes,Concevoir et gérer un projet,Planifier et suivre les échéances de projet,Maitrise du SIG (QGIS, QFIELD),Gestion des subventions et suivi budget,Maitrise outils bureautiques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale