Gestionnaire de Paie Française - Expérimenté - Casablanca H/F

Les missions du poste

Mazars est un groupe international et intégré spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil ainsi que dans les services comptables et juridiques*. Présents dans plus de 90 pays et territoires à travers le monde, nous nous appuyons sur l'expertise de plus de 42 000 professionnels - plus de 26 000 au sein de notre partnership intégré et plus de 16 000 via « Mazars North America Alliance » - pour accompagner les clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement.

*Dans les pays où les lois en vigueur l'autorisent.
Nous cherchons à renforcer nos équipes de paie françaises en recrutant un (e) gestionnaire de paie française expérimenté(e) (H/F), dans notre bureau de Casablanca (Maroc).

Rattaché(e) à Mazars Nearshore Maroc, sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez la charge :
- D'établir la paie et les charges sociales de nos clients (groupes français ou internationaux).
- De veiller à la mise en place de la paie de nouveaux clients (paramétrage du logiciel paie) et le calcul des soldes de tout compte.
Diplômé(e) de Bac +3 minimum, vous êtes diplômé(e) d'une licence ou d'un master en Paie, en Comptabilité, Finances et maitrisez parfaitement le français.

Vous bénéficiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en paie française.

Vous êtes rigoureux, méthodique et très adaptable

Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions. Vous recherchez une entreprise pour y évoluer sur le long terme et construire une carrière qui vous ressemble.

Le profil recherché

Diplômé(e) de Bac +3 minimum, vous êtes diplômé(e) d'une licence ou d'un master en Paie, en Comptabilité, Finances et maitrisez parfaitement le français.

Vous bénéficiez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en paie française.

Vous êtes rigoureux, méthodique et très adaptable

Vous aimez le travail en équipe, avez le sens du contact et savez gérer de front plusieurs missions. Vous recherchez une entreprise pour y évoluer sur le long terme et construire une carrière qui vous ressemble.

Contrat : CDI

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