Eiffage Construction
Postée il y a 2 jours
À propos de nous
Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l'aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L'entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu'en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.
Vos missions
Eiffage Construction Tertiaire est reconnue comme un acteur majeur de la construction et rénovation lourde en immobilier d'entreprise. Partenaire des plus grands donneurs d'ordre privés, promoteurs et investisseurs, elle affiche de nombreuses références à forte technicité en construction neuve ou rénovation d'immeubles de bureaux et centres commerciaux. Dans le cadre de son développement Eiffage Construction Tertiaire recrute : Un(e) Chargé(e) de développement RH (F/H) en CDD à Saint-Ouen-Sur-Seine.
Sous la responsabilité des RRH et en binôme avec une chargée de développement RH vos missions seront notamment :
Administratif :
- Participer au suivi des tableaux de bord et de gestion RH : formation, synthèses d'entretiens, statistiques
- Suivi ADP sur le périmètre concerné (stagiaires, alternants, nouveaux embauchés)
Formation :
- Assurer la gestion du plan de formation pour sa population et en organiser la logistique
- Assurer le suivi des évaluations de formation et proposer, si besoin, des actions correctives.
- Réaliser les bilans de fin d'année à l'attention des IRP et participer à l'élaboration du plan de formation pour sa population.
Recrutement des stagiaires et alternants :
- Recueillir les besoins de recrutement de son périmètre.
- Rédiger les annonces et les profils de poste en lien avec le manager.
- Mener les entretiens de recrutement
- Développer les relations écoles et représenter l'entreprise sur les forums emplois.
Gestion de carrière :
- Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs de son périmètre
- Participer à la préparation de la campagne d'entretiens annuels
Divers : Mise en place d'actions ponctuelles, projets/événements conviviaux à l'initiative des RH
Votre profil
Pour ce poste nous recherchons idéalement :
- 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Des connaissances sur les outils informatiques (Pack Office)
- Vous avez le sens des priorités et une bonne gestion de votre temps
- Vous savez faire preuve d'anticipation, de créativité et de rigueur.
- Vous avez le sens de l'écoute et du relationnel - travail en équipe
Alors rejoignez - nous !
Venez rejoindre la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année.
Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.
Votre profil
Pour ce poste nous recherchons idéalement :
- 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
- Des connaissances sur les outils informatiques (Pack Office)
- Vous avez le sens des priorités et une bonne gestion de votre temps
- Vous savez faire preuve d'anticipation, de créativité et de rigueur.
- Vous avez le sens de l'écoute et du relationnel - travail en équipe
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Venez rejoindre la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année.
Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.