Postée il y a 24 heures
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est contribuer au bon développement du parc immobilier de LIDL France immobilier en vivant une expérience valorisante autour de vrais projets.
En rejoignant le pôle Expansion, tu déploies et étudies de nouveaux projets pour optimiser la gestion de notre parc de magasins en France. A ce titre, tu travailles en étroite relation avec différents services du siège ainsi que les Directions Régionales.
Ta mission
En tant qu’alternant(e) – Chef de projet Expansion rattaché(e) au service Expansion, tes missions quotidiennes sont :
- Accompagner les chefs de projets dans l'analyse administrative et stratégique des projets immobiliers de supermarchés sur le territoire national proposés par les services opérationnels en région,
- Participer à l'amélioration des processus et outils internes, notamment pour l'analyse des projets immobiliers.
- Assurer le suivi des contrats immobiliers (Exploitation de la base de données, relation avec la maison-mère et les Directions Régionales, animation de formations, mise en place de reportings),
Ton profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
- Tu es dynamique et curieux ?
- Tu es reconnu(e) pour ton organisation, ta rigueur et ta capacité d’analyse ?
- Tu es doté(e) d’un bon relationnel et sais gérer les priorités ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d’Alternant - Chef de projet Expansion, il te faudra :
- Suivre une formation supérieure Bac +5 en Ecole de Commerce ou en école/université spécialisée dans l’immobilier,
- Justifier idéalement d’une première expérience professionnelle, notamment sur des missions similaires,
- Être à l’aise avec les outils informatiques et avoir une très bonne maîtrise du Pack Office notamment Excel,
- Avoir des notions en anglais.
Notre offre
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :
- Une alternance de 12 à 24 mois à partir de septembre 2025 au sein de notre Siège Social à Châtenay-Malabry.
- Une rémunération de 1 892,19€ pour un diplôme visé de niveau Bac+5.
- Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté.
- Une formation à notre concept et à nos outils.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est contribuer au bon développement du parc immobilier de LIDL France immobilier en vivant une expérience valorisante autour de vrais projets.
En rejoignant le pôle Expansion, tu déploies et étudies de nouveaux projets pour optimiser la gestion de notre parc de magasins en France. A ce titre, tu travailles en étroite relation avec différents services du siège ainsi que les Directions Régionales.
Ta mission
En tant qu’alternant(e) – Chef de projet Expansion rattaché(e) au service Expansion, tes missions quotidiennes sont :
- Accompagner les chefs de projets dans l'analyse administrative et stratégique des projets immobiliers de supermarchés sur le territoire national proposés par les services opérationnels en région,
- Participer à l'amélioration des processus et outils internes, notamment pour l'analyse des projets immobiliers.
- Assurer le suivi des contrats immobiliers (Exploitation de la base de données, relation avec la maison-mère et les Directions Régionales, animation de formations, mise en place de reportings),
Ton profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
- Tu es dynamique et curieux ?
- Tu es reconnu(e) pour ton organisation, ta rigueur et ta capacité d’analyse ?
- Tu es doté(e) d’un bon relationnel et sais gérer les priorités ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d’Alternant - Chef de projet Expansion, il te faudra :
- Suivre une formation supérieure Bac +5 en Ecole de Commerce ou en école/université spécialisée dans l’immobilier,
- Justifier idéalement d’une première expérience professionnelle, notamment sur des missions similaires,
- Être à l’aise avec les outils informatiques et avoir une très bonne maîtrise du Pack Office notamment Excel,
- Avoir des notions en anglais.
Notre offre
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :
- Une alternance de 12 à 24 mois à partir de septembre 2025 au sein de notre Siège Social à Châtenay-Malabry.
- Une rémunération de 1 892,19€ pour un diplôme visé de niveau Bac+5.
- Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté.
- Une formation à notre concept et à nos outils.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.