Postée il y a 24 heures
SNIP Yachting (Société Navale Industrielle et de Plaisance), dont le siège social est basé à Ouistreham, a poursuivi son développement après l'ouverture en 2020 de son antenne en Bretagne Sud (Arzal), avec l'acquisition en 2023 du chantier V1D2 Marine Services basé à Mondeville près de Caen.
Notre société fondée en 1973 compte aujourd'hui une trentaine de collaborateurs. Elle est spécialisée dans le nautisme et distribue plusieurs marques de voiliers et de bateaux à moteur tels que TARGA, BAVARIA Yachts, Nautitech, Quarken, Marex, X-Yachts...
Le site de V1D2 permet de proposer des services complémentaires, notamment pour l'activité de " refit ", de stockage, d'entretien/préparation de grosses unités mais aussi de semi-construction de bateaux de course et de plaisance.
Le chantier V1D2 a acquis un savoir-faire qui fait sa réputation depuis deux décennies. Le site bénéficie d'infrastructures uniques à proximité du centre-ville de Caen et est apprécié des plaisanciers mais aussi des coureurs au large du monde entier. Plusieurs skippers y préparent leurs bateaux de régate avant les plus grandes courses.
Afin d'accompagner les équipes compétentes en place nous recherchons un responsable technique ayant une expérience certaine dans le nautisme, la construction ou semi-construction de bateaux et connaissant la course au large.
Missions:
- Gestion de l'ensemble des besoins techniques du site en ayant pour objectifs l'amélioration continue de la productivité, la satisfaction clients et l'entretien des locaux, équipements, véhicules et outillages,
- Management des équipes techniques, en veillant à la qualité de leur travail et leur sécurité,
- Assurer la répartition des travaux et le suivi (chantiers extérieurs ou en atelier) en fonction des ordres de travaux et tickets SAV et collaboration avec le responsable de site,
- Formation des nouveaux entrants,
- Techniciens opérationnels sur certains projets/chantiers.
Autres missions:
- Gestion des manutentions, essais en mer, conseils auprès de la clientèle, mise en main etc.
- Suivi des clients projets « Course au large » sur départ de course ou autre
- Gestion des stocks produits usuels
Informations complémentaires:
- Poste basé à Mondeville
- Statut : Cadre
- Temps complet: 39 h (du lundi au vendredi)
- Rémunération: salaire selon profil/expérience, primes, mutuelle
- Poste à pourvoir immédiatement
- Type d'emploi : Temps plein, CDI
- Lieu du poste : En présentiel
- Travail en journée
Experience: 5 An(s)
Compétences: Utilisation de matériel de navigation,Effectuer la maintenance préventive des équipements de navigation,Entretenir l'équipement nautique,Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements,Réaliser des éléments d'agencement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Utilisation de matériel de navigation,Effectuer la maintenance préventive des équipements de navigation,Entretenir l'équipement nautique,Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements,Réaliser des éléments d'agencement
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles de sport en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.