Postée il y a 24 heures
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower GD PARIS ENVIRONNEMENT recherche pour son client, spécialisé dans la conception et la production de composants hydrauliques basés sur la technologie des pompes à engrenage externe, un Technicien de maintenance industrielle (H/F). Prendre en charge les opérations de maintenance préventive et curative sur un ensemble d'équipements industriels selon les règles de sécurité.
- Participer à la gestion de la maintenance préventive (approvisionnement de pièces de rechange et outillages) et curative en renseignant la GMAO.
- Rédiger et tenir à jour les documents techniques liés aux équipements (fiches de maintenance).
- Réaliser toutes les opérations de maintenance préventive et curative pour le dépannage ou l'entretien des équipements de production.
- Réaliser les opérations de retouches nécessaires à l'entretien ou au dépannage des équipements et outillages de production.
- Rendre compte de l'état d'avancement de ses tâches au responsable hiérarchique.
- Effectuer l'étalonnage et la vérification de l'ensemble des moyens industriels (avec la GMAO).
- Formation supérieure Bac +2 en maintenance ou Bac Professionnel avec expérience significative dans le domaine
Compétences :
- Autonomie
- Réactivité
- Disponibilité
- Rigueur et organisation
- Bureautique
- Expertise en GMAO
- Connaissances techniques en automatisme, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle
- Connaître les langages de programmation utilisés
- Diagnostiquer une panne et son degré de gravité
- Effectuer des opérations de maintenance préventive niveau 1 et renseigner les différents supports
- Lire et réaliser des schémas électriques
- Connaissances techniques de base (lecture de plans)
Perspectives de mobilités :
Possibilité d'évoluer au sein du département méthodes/maintenance et/ou à la Direction Technique
Mission intérim en vue de CDI ou possibilité CDI direct.
Fourchette de rémunération (non figée).
Expérience : 2 ans Minimum
Horaire : 2X8
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : Longue mission renouvelable