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DESCRIPTIF DU POSTE
EXPERTISE ECONOMIQUE, TECHNIQUE, FINANCIÈRE ET INSTRUCTION DES DOSSIERS RELEVANT DE SON TERRITOIRE
Recueillir et traiter les sollicitations en provenance des entreprises, des partenaires
Analyser et instruire les dossiers de création, transmission, développement, mutation, pré difficulté, reprise d’entreprise en difficulté dans une logique d’accompagnement global (identification des besoins y compris non exprimés, viabilité économique, analyse critique et bouclage des plans de financement prévisionnels…)
Rencontrer les dirigeants et actionnaires pour les dossiers les plus complexes à enjeux et réaliser des comptes rendu synthétiques (synthèses, besoins et solutions identifiées, suites à donner, suites données ….)
Mobiliser les outils d’ingénierie financières propres à la région (subventions, avances remboursables)
Prescrire les outils externalisés (capital risque, prêts d’honneur, fonds de garantie…) dans une logique de solution globale. Coordonner la co-instruction et le co-financement avec les EPCI dans le respect des conventions
Prescrire la mobilisation des fonds Européens
En lien étroit avec les assistantes du service, s’assurer de la complétude des dossiers, les instruire, les présenter en comité technique, veiller au bon déroulement de la procédure dans toutes les phases jusqu’au paiement (avance remboursable ou subvention)
Réaliser une analyse et émet un avis en cas de sollicitation par la Régie ARDEA pour un réaménagement.
ANIMATION
Mettre en œuvre et animer le RET (réseau économique territorial) sur son territoire en veillant à être chef de file (DREETS co animateur). Diffuser la politique de la région sur les territoires, créer une dynamique collective dans une logique d’accompagnement global des projets des PME sur son territoire (revues de projets, mobilisation du pôle territorial de l’agence régionale…)
Alimenter régulièrement le référent plateforme appui PME et le référent cellule de veille à partir de tous les dossiers identifiés sur son territoire en mobilisant différentes sources (comité technique, RET, pôle territorial de l’agence……)
Participer à la rédaction des commandes de l’AER, suivre les productions, valoriser les livrables
Peut être amené à représenter le service dans différentes instances (présentation aux partenaires).
RÉFÉRENT TRANSITION ENERGETIQUE ET ECOLOGIQUE POUR LE SERVICE
Suivi et ajustement des dispositifs dédiés à la TEE
Participation aux réunions du Réseau de la transition énergique et écologique BFC
Intervient en soutien des agents du service sur cette thématique
Lien avec les directions concernées par cette thématique (DTE, DE notamment).
SUR TOUS LES CHAMPS
Travaille en lien avec ses collègues du services sur les sites de Besançon et de Dijon
Etre en situation de veille et de force de proposition (organisation, procédures, AIR , Onde, adaptation des RI et ou nouveaux dispositifs, animation, partenariat, tableaux de bord, évaluation …)
Assurer une veille juridique et réglementaire concernant les aspects économiques et financiers du FEDER pour les aides individuelles aux entreprises
Participer aux réunions de service hebdomadaires.
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Conduite de projet
Définition d'outils de suivi
Dispositifs d'intervention
Environnement professionnel
Fonctionnement de la collectivité
Orientations stratégiques de la collectivité
APTITUDES REQUISES
Capacité d'analyse et de synthèse
Adaptabilité aux évolutions
Capacité d'organisation, respect des délais
Sens du travail en équipe
Qualité d'expression écrite et orale
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Le poste est localisé à Besançon
Avantages : horaires souples, jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu’à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c’est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l’autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Avec huit sites inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO, la région Bourgogne-Franche-Comté est reconnue dans le monde entier pour son patrimoine architectural, culinaire et pour son art de vivre. Elle est également le berceau de groupes industriels de taille mondiale.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Instruire les dossiers entreprises
Animer les partenaires sur un territoire
Référent Transition énergétique et écologique